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时间:2019-08-29 09:47 来源:网络 作者:合浦123人才网

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  自我介绍时首先应礼貌地做一个极简短的开场白,并向所有的面试人员(如果有多个面试考官的话)示意问候,如果面试考官正在注意别的东西,可以稍微等一下,等他注意转过来后才开始, 开场问候是给面试考官的第一印象,从言谈举止到穿着打扮将直接影响到你被录取的机会。进门应该面带微笑,但不要谄媚。话不要多,称呼一声“老师好”就足够,声音要足够洪亮,底气要足,语速自然,总之彬彬有礼而大方得体,不要过分殷勤,也不要拘谨或过分谦让

  姓名、年龄,来自哪里(我是谁) ,面试官的允许坐下来以后,你要向面试官介绍“你是谁”。对于这个问题,你不用花太多时间去处理,因为在你的简历中已经有详细的说明。简要地告诉面试官你的姓名、年龄以及你来自哪里就可以了,但口齿一定要清晰,特别是要让面试官能清楚地听到你的姓名。

  求职意向(我来干什么) 这一点尤其关键,及时地告诉面试官你所应聘的岗位,这将有助于面试官更清楚你的来意并对你以下的介绍认真仔细地聆听。 教育背景及工作经历(我过去干什么) 注意只需对高中或中专以上(含)教育经历作介绍,中学及小学的教育经历对你的求职没有太大的意义。 如曾经有过的工作经历,则一定要简单并清楚地说明该工作的性质以及你在这段经历中所取得的成绩,这会帮助面试官对你产生良好的印象。

  自我介绍的注意事项,一些应聘者因十分“蹩脚”的自我介绍,让面试官对其印象大打折扣,如:急于表现自己,在不适当的时候打断考官的谈话;夸大表现自己,长篇大论,夸夸其谈,说得太多;不敢表现自己,遮遮掩掩,唯唯诺诺,生怕考官摸了自己的底细,而小看自己;不能表现自己,吞吞吐吐,含糊不清,不能给别人一种清晰


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